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江苏自考网> 试题题库列表页> 从心理学的角度来看，绩效考核应具有以下三个特点（）

人力资源管理（一）模拟试卷一

卷面总分：100分     试卷年份：2020    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

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试题序号

从心理学的角度来看，绩效考核应具有以下三个特点（）

  • A、导向性
  • B、公正性
  • C、反馈性
  • D、惧怕性
  • E、说服性
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配对比较法的缺点在于（）

  • A、不适合于人多的组织
  • B、需要专业人员的帮助
  • C、设计和实施成本高
  • D、需要多次测试修改

我国人员测评发展的初步应用阶段的一一个显著标志是（）

  • A、修订出版"中国比奈测验”
  • B、国家公务员录用考试制度开始建立
  • C、高考制度恢复
  • D、各地普遍建立人才市场

工作分析的信息可以归结为（）

  • A、5W2H
  • B、6W2H
  • C、7W1H
  • D、8W1H
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